وحدة تنمية المهارات

الرؤية:

تسعى وحدة تنمية المهارات بالكلية الجامعية تربة لتحقيق التميز على مستوى الجامعة والمجتمع المحلي في تنمية الموارد البشرية والقدرات الذاتية.

 

الرسالة:

توفير تدريب مستمر وفق أحدث معايير الجودة العالمية لكافة منسوبي الجامعة و افراد المجتمع المحلي مما يساعدهم على تنمية قدراتهم ومهاراتهم و يحقق رؤية ورسالة الجامعة وأهدافها الاستراتيجية.

 

الاهداف:

1. وضع خطة تدريبية سنوية تتضمن توصيف كامل لجميع البرامج التدريبية المزمع تقديمها من الوحدة.
2. تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية لأعضاء هيئة التدريس والطلبة بهدف تنمية مهاراتهم وقدراتهم.
3. وضع آليات لقياس الاحتياجات التدريبية في مجالات الجودة والتدريس لدى الفئات المستهدفة من منسوبي الكلية.
4.  وضع آليات لقياس الأثر التدريبي على جودة الأداء والعملية التعليمية بالكلية.
5.  إعداد كوادر تدريبية في مجالات الجودة وتنمية القدرات.
6. نشر الوعي بأهمية التدريب ودوره في تنمية المهارات والقدرات الخاصة بمنسوبي الكلية.
7. تقديم برامج مكثفة لإكساب الطلبة ومنسوبي الكلية المهارات المطلوبة لتعزيز فرص عملهم مثل مهارات ريادة الأعمال ومهارات الحاسب ومهارات استخدام الإنترنت.
8. تقديم عدد من الدورات المؤهلة لاجتياز الاختبارات الدولية للغة كــ (TOEFL & IELTS)
9. عقد دورات عامة بهدف التدريب على التعامل مع متطلبات سوق العمل للخريجين كدورات كتابة السيرة الذاتية وكتابة خطاب الترشيح.
10. تقديم دورات تنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس من مثل النشر الدولي والعرض الفعال واستخدام التكنولوجيا في التعليم وأساليب التقويم.
11. دورات تدريب على اختبار الكفايات للالتحاق بالجامعات تستهدف طلبة المحافظة.
12.  تنظيم ورش العمل والدروات التدريبية لموظفي الكلية بهدف تنمية مهاراتهم وقدراتهم في المجالات المتصلة بأعمالهم.
13.  تنظيم الندوات والدورات التدريبية لطلبة الكلية بهدف تنمية مهاراتهم في مجال التعلم الذاتي والتحصيل العلمي.
14. رفع الترشيحات للدورات لمنسوبي الكلية (أعضاء هيئة تدريس – موظفين وطلبة) بالتنسيق مع إدارة الكلية. 
15. رفع التوصيات والتقارير إلى سعادة العميد بصفة دورية.